Как можно уволиться по социальному заболеванию?

Доброго времени суток всем слушателям и читателям!

Сегодня рассмотрим вопрос социальных заболеваний участников специальной военной операции.

К социальным заболеваниям относятся вирусный гепатит В, вирусный гепатит С, туберкулёз, ВИЧ и СПИД.

То, что в специальной операции участвуют военнослужащие, добровольцы, которые болеют различными социальными заболеваниями – не секрет.

Бывает так, что из мест лишения свободы в короткие сроки привозят целые группы, которые, в основном болеют гепатитами и так далее.

Такие заболевания обостряются, ведь нормальной чистой воды может не быть длительное время, и военнослужащие вынуждены употреблять что есть под ногами, так сказать.

Соответственно, бойцы пишут и спрашивают, как быть, и возможно ли увольнение в связи с наличием социального заболевания.

Дело в том, что если социальное заболевание обнаружено было впервые, то военнослужащего могут лечить и наблюдать полгода.

Если же через полгода заболевание подтвердится, то его комиссуют.

Важно знать, что степень заболевания имеет значение и может быть разной.

Например, проведя диагностические исследование, врачи определят наличие невысокого количества титров, тогда ВВК не спишет военнослужащего и ему придётся служить дальше, ведь он, якобы не является опасным для окружающих. Это из практики.

Тут у меня риторический вопрос – почему не опасен?

Кроме того, из мест лишения свободы идут в основном все больные. И снова риторический вопрос – почему их берут?

Уровень заражения гепатитом на сво очень высокий, а на лекарства приходится ждать долго. И всё это время бойцы находятся среди других, возможно здоровых, чем подвергают их риску.

По моему мнению уже пора законодателям определится конкретнее и остановить практику нахождения бойцов с социальными инфекционными заболеваниями в зоне сво.